戴爾·卡耐基經典語錄大全

1、只要面對現實，你才能超越現實。

2、恐懼大都因為無知與不確定感而產生。

3、話多必傷人，智者是多思考而非多説話。

4、與人溝通的訣竅是談論別人最愉悦的事情。

5、我們若已接受最壞的，就再沒有什麼損失。

6、批評不但不會改變現實，反而會招致憤恨。

7、個不注意小事情的人，永遠不會成就大事業。

8、把握現在，不必哀悼過去，更不要憂愁未來。

9、你興趣所在的地方，也就是你能力所在的地方。

10、最重要的獲得好感的方法，是記住他人的姓名。

11、微笑着接受已發生的事，勇於面對無法改變的事實。

12、許多人在重組自己的偏見時，還以為自己是在思考。

13、思考時，要像一位智者;但講話時，要像一位普通人。

14、我的座右銘是：第一是誠實，第二是勤勉，第三是專工作。

15、尋找美麗的風景，想想快樂的事，心情也就自然而然變得愉快

16、最重要的就是不要去看遠方模糊的，而是要做手邊清楚的事。

17、只要將一個人內心的態度由恐懼轉為奮鬥，就能克服任何障礙。

18、尋找美麗的風景，想想快樂的事，心情也就自然而然變得愉快。

19、我們的疲憊很多時候並非來自於工作，而是來自於恐懼、消沉和怨恨。

20、我們都擁有自己不瞭解的能力和機會，都有可能做到未曾夢想的事情。

21、多數人都擁有自己不瞭解的能力和機會，都有可能做到未曾夢想的事情。

22、害怕時，把心思放在必須做的事情上，如果曾經徹底準備，便不會害怕。

23、熊熊的熱忱，憑着切實有用的知識與堅忍不拔，是最常造就成功的品性。

24、暫時忘記你自己，對別人感興趣吧!每天都去做一件能帶給別人歡笑的事。

25、天底下只有一種方法可以促使他人去做任何事給他想要的東西。

26、人不是因為沒有信念而失敗，而是因為不能把信念化成行動，並且堅持到底。

27、在人生的道路上能謙讓三分，即能天寬地闊，消除一切困難，解除一切糾葛。

28、記住人家的名字，而且很輕易的叫出來，等於給別人一個巧妙而有效的讚美。

29、人真奇怪，幸福在眼前時，我們很少能掌握，偏偏等到它消失了，才有所體會。

30、精神振作的商人，除了有小心謹慎的習慣外，還得要有敏捷和不因循兩種長處。

31、如果想要快樂，就不要去想別人是否會感恩，我們付出只是為了享受施予的快樂。

32、成功者與失敗者最大的差異，在於成功者會設法由失敗中獲益，再嘗試別的方法。

33、你可能明白了人類處世的天性做錯事的人只會責備別人，絕不責備自己。

34、贏取友誼與影響他人最有效的方法之一。是認真對待別人的想法，讓他覺得他很重要。

35、人人都渴望得到幸福。但是追求幸福之路都只有一條。簡單地説，就是改變自己的心情。

36、如果你常常不喜歡一個人，試試這個簡單的方法：專心找他的優點，你一定會找到幾個。

37、生活的快樂與否，完全決定於個人對人、事、物的看法如何，因為，生活是由思想造成的。

38、想交朋友，就得先為別人做些事那些需要花時間、體力、體貼、奉獻才能做到的事。

39、如果你被人批評，那是因為批評你能給他一種滿足感。這也説明你是有成就的，而且引人注意。

40、任何一個成功人士的經驗表明，想要成功，只有保持自我本色，而不應該讓自己變成其他任何人。

41、只要下定決心克服恐懼，便幾乎能克服任何恐懼。因為，請記住，除了在腦海中，恐懼無處藏身。

42、顧全他人的面子使其樂於接受你的建議;給予高尚的頭銜，使之發揮高度的責任感與榮譽。

43、對事情要守密，一個人不能守祕密，會在任何事件上發現很多過失，不要説得太多，想辦法讓別人多説。

44、別人的想法和做法必有他的緣由，試着找出背後的原因這會給你一把了解他行為和個性的鑰匙。

45、把信念化為行動，人不是因為沒有信心而跌倒，而是我們不能把信念化成行動，並且不顧一切地堅持到底。

46、我們所感覺到的疲勞，絕大部分是由心理因素的影響而導致的。純粹有生理因素引起的疲勞，其實非常少見。

47、心靈的成熟過程 是持續不斷的自我發現、自我探尋的過程，除非我們先了解自己，否則我們很難去了解別人。

48、只要你裝出對工作感興趣的樣子，就有可能使你產生真正的興趣，也可能減少你的倦怠、緊張與憂慮。

49、想要培養勇氣，多做你所恐懼的事，一直到積累了許多成功的經驗，這是目前所知克服恐懼，最快速有效的方法。

50、為了成功地生活，少年人必須學習自立，剷除埋伏各處的障礙，在家庭要教養他，使他具有為人所認可的獨立人格。

51、讚美最細小的成績，而且是讚揚每一次的進步。要誠懇地認同和慷慨地讚美，給他一個美名，讓他去為此努力奮鬥。

52、批評、譴責和抱怨並不是什麼值得炫耀的本領，連傻瓜都會;而善解人意與寬容他人卻需要一個人的品格與自我控制。

53、不要因為嫌事情輕微，而不願做出最佳表現。完成任何一件事，都能使人更強壯。能把小事做好，大事才不會有問題。

54、用讚揚來代替批評，當批評減少而多多鼓勵和誇獎時，人所做的好事會增加，而比較不好的事會因受忽視而較少去做。

55、所以要牢記着，職位如不靠你的努力得來，或不是由你成績換來的，那麼一定不能保持你的名譽，是沒有什麼真正價值的。

56、許多人無法成為一名良好的與人交流者，主要是他們只會談他們自己感興趣的事情，而這些事情卻令其他人感到無聊透頂。

57、個在奮鬥途徑上努力的人，要是不把步驟分清楚，等於你旅行一個地方，不先規定睡眠和行程一般。分清步驟，是十分重要的。

58、協調人際關係的絕招是：使一個人發揮最大能力的方法是讚賞和鼓勵，真誠的讚揚可以收到效果，批評和恥笑卻會把事情弄糟。

59、原諒敵人並將其拋諸腦後的最佳良方，是訴諸超越我們的一種思想。當我們執著於追求理想時，其他的一切屈辱都算不了什麼。

60、願意擔當責任的人，不論身處何地，都比別人容易脱穎而出。張開雙臂，歡迎責任吧!小事負責，大事也負責，成功必將屬於你。

61、與人打交道時，得記住我們不是與絕對理性的動物打交道，我們是與有情緒的動物打交道，他們充滿偏見，充滿各種動機和虛榮。

62、要冒一次險!整個生命就是一場冒險。走得最遠的人，常是願意去做，並願意去冒險的人。穩妥之船，從未能從岸邊走遠。

63、要是自私的人想佔你的便宜，就不必理睬他，更不必報復他。當你想跟他扯平的時候，你對自己的傷害，遠比對那傢伙的傷害更多。

64、利用空閒，找一種本業以外你愛好的副業，如果可能，還須多找幾種。你的副業越多，你的朋友的圈子便愈大，精神上的愉快便愈多。

65、朝着一定目標走去是志，一鼓作氣中途絕不停止氣，兩者合起來就是志氣。一切事業成敗都取決於此。

66、溝通的各項能力中，最重要的莫過於聆聽的能力。高談闊論的能力、強而有力的聲音、精通多國語言甚至寫作的才能都不比聆聽來得重要。

67、我是否曾主張，我們應對向着我們而來的一切災難低頭屈服?絕不!那只是宿命論的主張。只要有讓我們解救情況的一絲機會，我們便要奮鬥。

68、你有信仰就年輕，疑惑就年老;有自信就年輕，畏懼就年老;有希望就年輕，絕望就年老;歲月使你皮膚起皺，但是失去了熱忱，就損傷了靈魂。

69、在你過去的生活中，你傷害過誰，也早已忘記了，可是被你傷害的那個人卻永遠不會忘記你。他決不會記住你的優點，而是記住你對他的傷害。

70、今天是如此珍貴，不值得為苦澀的煩惱及悔恨而糟蹋它，抬高你的下巴，保持思想開朗，如同純陽下閃耀的水洞。緊緊把握住今天，因為它一去不復返。

71、行動好像是跟隨感覺走的，其實不是如此，行動是與感覺平行的，我們能使直接受意志支配的行動有規律，也能間接的使不直接受意志制約的支配有規律。

72、我們應該謙虛，因為你我都成就不了多少。我們都只是過客，一世紀以後都完全遺忘。生命太短促，不能老談自己微小的成就來教人厭煩，且讓我們鼓勵別人多談吧。

73、放鬆自己，娛樂自己。不要把時間浪費在無益的煩惱上，可以以他人的快樂為自己快樂，關懷他人，忘掉自身的存在。每天行善以使周圍的人因你的善行而充滿歡笑。

74、自失敗中求取成功。打擊與挫敗本來就是成功的踏腳石。如果有人願意好好研究並加以運用的話，一定會得到很大的助益。回頭看看!你難道看不出來失敗對你的助益嗎?

75、在必要的時候，我們能夠忍受災難與悲劇，並且戰勝它們。我們常以為自己做不到，其實我們內心擁有強大的力量，只要懂得善加利用。因為，我們比自己想象的要強壯的多。

76、能夠利用語氣來表達你自己的願望，不要使人捉摸不定，有些人以為態度模稜兩可是一種技巧，其實是相當笨拙的，真正懂得運用應酬技術的人，都會讓本身的立場迅速公開。

77、成功的人，都有浩然的氣概，他們都是大膽的，勇敢的。他們字典上，是沒有懼怕兩個字的，他們自信他們的能力是能夠幹一切事業的，他們自認他們是個很有價值的人。

78、不成熟的人隨時可以把自己與眾不同的地方看成是缺陷和障礙，然後期望自己能受到特別的待遇。成熟的人則不然。他們先認清自己的不同處，然後看是要接受它們，或是要加以改進。

79、個懶惰心理的危險，比懶惰的手足，不知道要超過多少倍。而且醫治懶惰的心理，比醫治懶惰的手足還要難。因為我們做一件不願意不高興的工作，身體的各部分，都感到不安和無助。

80、改善不良的工作習慣及其四項：桌上僅放正在辦理的文件;從重要的工作開始做;遇到問題，儘可能當時當地解決，尤其是在已掌握足夠資訊時，更需馬上採取行動;學會組織、授權與督導。

81、只要一個眼神、一種聲調或一個手勢，就能告訴別人他錯了。如果直接告訴他錯了，他能接受嗎，不可能!因為你等於對他的知識、判斷、自尊給予當頭一棒。這會使他只想反擊。