年會活動策劃範文
年會活動策劃範文,下面就來給大家詳細介紹:
年會活動策劃可以分爲三個部分來描寫:1、首先可以描寫年會活動的主題及目的。2、其次可以描寫年會活動的時間地點和主要內容。3、最後可以描寫年會活動的流程和組織形式。
年會活動策劃書1
辭舊迎新之際,爲展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司將舉辦20__年度總結表彰暨2022年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
一、年會主題:
年度總結表彰暨迎新年會
二、年會時間:(時間待定)
(1)年會策劃及準備期(年月日至月日):
本階段主要完成年會方案策劃、通知發佈。
(2)年會協調及進展期(年月日至月日):
本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期(年月日):
本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。
(4)年會正式演出時間:年月日
(5)三、年會地點:(待定)
四、年會目的:
(1)對公司發展成績總結,以及制定20__年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。
(2)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。
(3)表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。
(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
(5)讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。
(6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。
五、參會人員:(待定)
公司全體人員,約人左右。參會人員:
六、年會設置獎項:(待定)
七、年會預算
八、年會分工及時間進度
九、年會流程
年會活動策劃書2
一、活動目的:
1、增強員工的團隊凝聚力,提升__的競爭力;
2、對營銷工作進行總結,對市場業績進行分析;制訂新年度營銷工作總體規劃,明確2020年度工作方向和目標。
3、表彰業績優秀的公司優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。
二、年會主題:一個團隊一個夢想
三、年會時間:20__年12月日30下午時
領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐
四、年會地點:___大酒店_樓__廳
五、年會組織形式:由公司年會工作項目小組統一組織、執行。
六、參加人員:客戶羣、領導;邀請業界領導;公司工作人員。
1.會場總負責:___
主要工作:總體工作協調、人員調配。
2.策劃、會場協調、邀請嘉賓:___
主要工作:年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調;對外協調、現場資訊採集。
3.人員分工、布場撤場安排:___
4.嘉賓接待、簽到:___
5.音響、燈光:___(會前半小時檢查音響、燈光等設備)
6.物品準備:___
主要工作:禮品、獎品等物品的準備。
七、會場佈置:
會場內:
方案:
1、舞臺背景噴畫:
內容:
文字內容:
2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾。
3、舞臺兩側放置易拉寶各4個,內容:宣傳企業文化。
會場外:
1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道。
2、酒店入口處掛紅布幅。
3、酒店內放置指示牌。
文字內容:
八、年會流程:
形式:領導致辭、表彰優秀員工、表演節目,同時公司聚餐。
備註
1.主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上臺致辭。
2.公司領導上臺致辭。
3.嘉賓致辭。
4.表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、遊戲。
外請演員表演節目、中間抽獎。
演出內容:年會節目單
時間:
地點:宴會廳
年會活動策劃書3
一、主題年會之“夢迴大唐”
思路:過去的這一年,中國傳統文化反覆被提,加上很多樓盤地產商,也開始大面積宣傳佈局新中式文化地產,倡導迴歸生活本來的方式;
亮點:穿越千年,領略繁榮昌盛的大唐文化,感受千年前的文化魅力
創新:將唐朝文化與時尚的互聯網文化相融合
二、主題年會之“企業集市”
思路:將年會辦成一個小型的夜市一樣,擁有無數的攤位,無數驚奇的發現。有可口的小食,有好玩的小禮物,有刺激的遊戲……
亮點:擁有強烈企業文化主題的年會集市,用虛擬貨幣營造集市消費效果,更有各種攤位,拍賣等活動貫穿始終,讓人留下深刻印象。
創新:每個展位不再是呆板的展示爲主,更有企業文化互聯網時尚化的語言,溫暖着你的心;此思路比較大膽,一改傳統企業年會酒店吃喝表演風格,而是將福利通過融入企業文化,讓員工參與中獲取感知。
三、主題年會之“二次元之夜”
思路:在這個“無浪不歡”的90後年代,將時尚的動漫二次元素融入年會,適合整體團隊年輕化的企業
亮點:迎合90後羣體,發揮他們愛玩、敢拼、創意的個性化主題年會定製
四、主題年會之“激情遊戲之夜”
思路:將各種用於團隊建設的優秀遊戲貫穿於年會之中,在不知不覺的遊戲中,年會也變成了另一種企業文化建設的形式。讓大家在盡情的遊戲和美食中感受到企業帶給自己的獨特體驗。
亮點:各種遊戲不僅僅極好的烘托年會氛圍,更可以通過遊戲進行團隊合作和團隊建設。
五、主題年會之“奧斯卡頒獎主題年會”
思路:將不同的舞臺劇劇本分發給企業的不同部門,抽時間編排,並在年會當夜,做成一個大片上映不斷,現場最佳男女主角的頒獎的奧斯卡盛宴,紅毯、新片海報、晚禮服、員工自演的話劇,無一不精彩萬分;
亮點:員工自演話劇,又將最佳話劇,最佳男女主角,最佳男女配角,最佳龍套人員……等頒獎效果融入年會,使得年會拋開以往的沉悶給人耳目一新的感覺。
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