有沒有參加過其他的面試怎麼寫，有沒有參加過其他的面試怎麼寫

我覺得要根據你面試的職位、還有在本次面試中你提供給對方的信息來回答。

如果你說你之前有怎樣怎樣的工作經驗，尤其是大型企業、外企之類的工作經驗，正規的面試是肯定參加過的，這個時候你說沒有對方就肯定知道你在說謊了，反之你可以根據職位和其他因素考慮。

我覺得即使說有，也不要說有過太多次，會給人不穩定、沒主見、好高騖遠的印象。說有之後，應該委婉的表達你最終沒有接受該家公司錄用的原因，一個客觀、可信、充分但是又不是你自身缺點的原因。

我覺得要根據你面試的職位、還有在本次面試中你提供給對方的信息來回答。

如果你說你之前有怎樣怎樣的工作經驗，尤其是大型企業、外企之類的工作經驗，正規的面試是肯定參加過的，這個時候你說沒有對方就肯定知道你在說謊了，反之你可以根據職位和其他因素考慮。

我覺得即使說有，也不要說有過太多次，會給人不穩定、沒主見、好高騖遠的印象。說有之後，應該委婉的表達你最終沒有接受該家公司錄用的原因，一個客觀、可信、充分但是又不是你自身缺點的原因。

一家之言，希望能幫到你。

面試技巧及需注意事項

1.面試要提前到達面試地點，做好一切準備，切忌不能遲到。

2.面試中切記不要說之前所在公司或其他同類型公司的壞話。

3.不要過度的表現，甚至比面試官還要強，因爲面試官不喜歡比自己強的人來搶自己的飯碗，所以要儘量保持低調謙虛。

4.在面試官問你是否還有問題問時，千萬不要說“沒了”，這會讓他們覺得你對面試毫不感興趣，甚至對他們的企業不感興趣。

5.回答問題時，不要一味的迎合或取悅面試官，要從實際、根本出發。

6.整個面試過程中，要時刻面帶微笑，不要因面試官的一句不中聽的話而變臉。

可以先從公司說，比如說我們公司可能不太能符合你的要求等等，或者是公司從多方面考慮有了更好的人選，公司還有別的崗位需求，看他有沒有興趣的。

感謝他對本公司的信任，感謝此次面試，同時，發現他的優點並給予肯定和欣賞，最後，祝他會入職更好的公司，找到更適合他的工作。

擴展資料

對方面試失敗，通知對方，這種話怎麼說也不好聽，但也必須得說，採取不同的通知方式和語言，也許會減輕一下對方不愉快的心理，適當給予對方的肯定或者鼓勵，再加上輕鬆的語言氛圍，也許對對方的心情影響不大，爲了有一個輕鬆的結尾，就必須有一個輕鬆的面試過程，就像朋友之間的聊天一樣，平等的聊天。

如果遇到性格開朗，並且很能談到一起的面試者，也不妨輕輕鬆鬆的指出他的不足之處，講解一下他沒有答對的問題。

你說的是求職面試麼，最好的回答就是實事求是，回答沒參加過就好，說說你爲什麼沒有選擇參加社團，對社團有哪些想法或看法都行。

面試官關心這個問題，可能是想看看你的態度和能力，如果參加過，他接着會問你在社團都做過什麼，遇到過什麼問題，怎麼解決的。沒參加過不代表你就不積極或不具備某些能力，你可以通過其他交談表達出來。

而且也不是參加越多社團越會看重你，可能會覺得你不重視學習呢。所以參加面試實事求是最好，把真實真誠的一面展示出來會更受歡迎，成功率更高。

祝你好運~。

呵呵，你以後要是面試了很多企業或者單位的話，你就會有很多的面試經驗的。

你可以回答你的真是情況的，一般像好的單位企業的面試官，他一眼就可以看出來你的工作水平、或者你以前有沒有面試過同類的企業，如果你是新手的話，那麼我勸你還是如實回答。

“如果兩個都進了你會選擇哪一個呢？”如果他問你這句話的話，則證明他可能已經對你有好感了，他可能會要你這個應聘者。這時候，你應該做好心裏準備，這兩個之中，你心裏真正喜歡的是那一個。如果不是這個，你就應該熱情地說：容我考慮一下好嗎？當然這都是客套話，一般是很難言傳的，只能自己心裏體會。肯定不止說這句話就行了。如果你對這兩個之中的這個最滿意的話，你就說：我選這個！！！（希望貴公司·······）

其實面試這東西就像和人交流一樣，這是沒有經驗可言的，只能自己去體會、感悟。

呵呵，祝你好運！！！！！