廣告聯盟與網站站長溝通的三大原則，分別是什麼？

軟文發聯盟是一個廣告聚集的平臺。在聯盟的影響下，各方相互競爭合作，實現互利共贏。要做好軟文發廣告聯盟，需要各方的共同努力。可以說，廣告聯盟和站長的關係是一榮俱榮。溝通的及時性很重要，尤其是雙向溝通。客服要及時傳遞官方信息，站長要及時回覆信息，通過信息調整自己的推廣工作。任何問題的溝通都要遵循三個原則：

1、針對遇到的問題進行有效溝通。

有效意味着有來有往，有發有回，最短時間內實現信息的傳遞，雙方在傳遞有效信息後及時調整自身工作，保持步調統一。對於站長來說，每人都會有自己的專屬客服，但是客服並不是每人只負責一位站長。其實只要有其他辦法，有其他聯繫方法客服也會努力想辦法進行聯繫。

2、針對問題進行良好的溝通

以解決問題爲目的進行友好溝通，而不是出現問題相互指責，劍拔弩張。態度決定一切，很多時候兩種截然不同的態度會使事情朝着完全相反的方向發展。很多的客服跟站長隨着溝通時間的推移會慢慢變成好朋友，從一開始的工作號聯繫，到添加微信好友，到互通手機號碼，有問題隨時打電話聯繫，工作號找不到可以發微信，微信不回就直接打電話，工作的溝通變得極其的順暢。

工作夥伴變成朋友這其實是最和諧的一種工作狀態，站長跟廣告聯盟也是這樣。站長把客服當朋友，會把朋友介紹到自己所在的廣告聯盟推廣，站長對廣告聯盟有了歸屬感，會在發現網上對自身聯盟有失偏頗的言論進行反擊。對於廣告聯盟來說，所屬站長是朋友，是戰友，是夥伴，是相互依存，互爲共生的關係。

3、針對問題進行拓展溝通

互相成長的工作夥伴必定可以長久維持工作關係，如果聯盟不進步，自然會被站長淘汰，站長會轉投其他聯盟。聯盟在自身查漏補缺的情況下，注重與站長的話題拓展溝通，從而獲取更多業界信息是極其有必要的。

溝通，是人與人之間的橋樑，軟文發聯盟與站長同樣如此。好的溝通是工作順利進行的保障，是後續問題得以處理的條件，軟文發聯盟在於站長溝通過程中，要注意方式方法，做到積極有效的溝通，這樣才能在最大程度上實現雙方的收益最大化。