交滿15年社保,最後能拿到多少養老金?
參加社會保險的朋友都想知道,自己交滿15年社保後,究竟可以拿多少養老金,其實所謂的社保繳費滿15年領取養老金,是指社保中的養老保險達到最低繳費年限後,可以享受養老保障,具體可以領多少養老金,與大家繳納社保的基數,退休時參保地上年度社會平均工資等因素有關,養老金的具體計算公式如下:養老金=基礎賬戶養老金+個人賬戶養老金
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%,其中本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×個人平均交費指數
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲爲195、55歲爲170、60歲爲139)
通過以上計算公式可以看出,我們的養老金是由兩部分組成的,分別爲基礎養老金和個人賬戶養老金,影響基礎養老金的因素比較多,有養老保險繳費年限,當地社保平均工資,養老保險的繳費指數等。個人賬戶養老金與個人賬戶儲蓄額及參保人的退休年齡有關,不同情況,所領取的養老金不同。
假設某地區上年度社會平均工資爲7000元,參保人的個人平均繳費指數爲1,繳費年限爲15年,那麼此人退休時領取的基礎養老金=(7000+7000×1.0)÷2×15×1%=1050元;若此人60歲辦理退休,那麼可以領取是個人養老金爲(7000*8%*12*15)÷139=725元。通過以上計算可得,該職工退休後每月可以領取1775元的養老金。
社保繳費15年只是大家領取養老待遇的最低年限,對於上班族來說,社保是具有強制性的,只要有工作單位,那麼即使社保繳費滿15年,那麼也還要繼續繳納。
由於不同地區社會平均工資不同,每個人的繳費基數,繳費年限都存在不同,所以大家可以按照以上公式根據自身實際情況來計算養老金。
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