工傷險和意外險的區別

意外險和工傷保險的區別主要有以下幾個方面：1、保險性質不同：意外險屬於商業保險，保險方與被保險方之間完全是一種自願的契約關係；工傷保險屬於社會保險，具有強制性，用人單位必須按照規定爲員工參保，否則要承擔一定的法律責任。2、存在的法律關係不同：意外險的法律基礎是一般的民事合同關係；工傷保險的法律基礎是國家管理職能的實現。3、實施目的不同：意外險是通過順應人們規避風險的要求而獲取利潤的一種經營行爲；工傷保險則不以營利爲目的，出發點是爲了確保勞動者的基本生活，維護社會穩定，促進經濟發展。4、保費繳納方式不同：意外險的保費是由投保者個人承擔的，當保險公司收支不平衡時，國家財政不給予任何補貼；工傷保險的保費則是由用人單位承擔，員工無需繳納。當企業收支不平衡時，由國家財政予以補貼。5、保障範圍不同：意外險的保障是不分時間地點以及受傷原因的，主要針對被保險人因意外傷害導致的醫療費用予以報銷。同時，如果被保者因意外傷害導致殘疾，還可以按比例賠償殘疾津貼；工傷保險只對因工作原因遭受意外傷害而產生的醫療費用進行報銷。綜上所述，意外險和工傷保險之間的區別有很多，因此，二者不可互相替換，但是可以互相補充。建議有條件的人羣可以同時投保意外險和工傷保險，當意外發生時，所產生的醫療費用可以由工傷保險先報銷後，再由意外險對扣除以賠付部分的剩下金額進行賠償。