國家公務員考試105限制哪些崗位

1、行政管理：行政管理是中國普通高等學校本科專業，該專業的修業年限爲四年，授予管理學學士學位。

2、法律：法律是由國家制定或認可並以國家強制力保證實施的，反映由特定物質生活條件所決定的統治階級意志的規範體系。

3、經濟管理：經濟管理是指經濟管理者爲實現預定目標，對社會經濟活動或生產經營活動所進行的計劃、組織、指揮、協調和監督等活動。

4、編輯出版：編輯出版學是中國普通高等學校本科專業，面向出版傳媒行業，培養具有寬廣的國際文化視野。

5、翻譯：翻譯是將一種相對陌生的表達方式，轉換成相對熟悉的表達方式的過程。

6、統計：統計是漢語中的統計原有合計或彙總計算的意思。

7、電子政務：電子政務是指國家機關在政務活動中，全面應用現代信息技術、網絡技術以及辦公自動化技術等。

小編還爲您整理了以下內容，可能對您也有幫助：

國家公務員考試進面分數線

2022年國家公進面分數線如下：

機關和省級（含副省級）直屬機構職位合格分數線爲總分不低於105分，且行政職業能力測驗不低於60分。

市（地）級和縣（區）級直屬機構職位合格分數線爲總分不低於95分，且行政職業能力測驗不低於50分。

西部地區和艱苦邊遠地區（山西、內蒙古、吉林、黑龍江、廣西、重慶、四川、貴州、雲南、、陝西、甘肅、青海、寧夏、新疆等15個省區市）市（地）級和縣（區）級直屬機構職位。

定向招錄大學生村官、“三支一扶”等服務基層項目人員和在軍隊服役5年（含）以上的高校畢業生退役士兵職位，非通用語職位，以及特殊專業職位合格分數線爲總分不低於90分，且行政職業能力測驗不低於45分。

此外，中國銀、中國職位和機關人民職位統一組織了專業科目筆試，專業科目筆試合格分數線爲不低於45分。

面試安排：

各職位進入面試的人員名單將根據規定的面試比例，按照筆試成績從高到低的順序確定，面向社會統一公佈。面試工作由各招錄機關具體實施。面試前，將在“機關及其直屬機構2022年度考試錄用公務員專題網站”發佈面試公告，載明面試人員名單、面試最低分數線、面試時間、面試地點、聯繫方式以及其他須知事項。

注意：對於公共科目筆試合格人數與擬錄用人數之比未達到規定面試比例的部分職位，國家公務員局將在今年1月組織公開調劑，後續還將針對出現人員空缺的職位，面向社會統一進行補充錄用。

國考合格線是多少分

國考成績將在1月份發佈，成績查詢入口由國家公務員局提供。成績公佈時國家公合格分數線也將陸續公佈。

以下爲歷年國家公筆試合格分數線，供考生們參考：

2020

省級以上(含副省級)職位110/60分市(地)、縣(區)級職位100/55分

西部地區和艱苦邊遠地區職位、大學生村官、三支一扶等服務基層項目人員95/50分

非通用語職位、特殊專業職位、中國銀、中國職位和機關人民職位95/45分

2019

省級以上(含副省級)職位105/60分市(地)、縣(區)級職位90/50分

西部地區和艱苦邊遠地區職位、大學生村官、三支一扶等服務基層項目人員85/45

非通用語職位、特殊專業職位、中國銀、中國職位和機關人民職位85/45分

2018

省級以上(含副省級)職位105/60分市(地)、縣(區)級職位90/50分

西部地區和艱苦邊遠地區職位、大學生村官、三支一扶等服務基層項目人員85/45分

非通用語職位、特殊專業職位85/45分

2017

省級以上(含副省級)職位105/60分市(地)、縣(區)級職位95/50分

西部地區和艱苦邊遠地區職位、大學生村官、三支一扶等服務基層項目人員90/45分非通用語職位、特殊專業職位90/45分

2016

機關綜合管理類職位110/60分

省級直屬機構105/60分

市(地)級以下直屬類職位100/55分

縣(區)級直屬機構類別85/45分

2015

機關綜合管理類職位110/60分

省級直屬機構105/60分

市(地)級以下直屬類職位100/55分

縣(區)級直屬機構類別95/50分

以上就是國考合格線是多少分的全部解答。

公務員國考一般多少分能進入面試

1、報考省級以上(含副省級)職位的合格分數線爲：總分不低於105分，且行政職業能力測驗不低於60分。

2、報考市(地)、縣(區)級職位的合格分數線爲：總分不低於90分，且行政職業能力測驗不低於50分。

3、給予傾斜職位的合格分數線爲：西部地區和艱苦邊遠地區(山西、內蒙古、吉林、黑龍江、廣西、四川、重慶、貴州、雲南、、陝西、甘肅、寧夏、青海、新疆等15個省區市)市(地)、縣(區)級職位的合格分數線爲：總分不低於85分，且行政職業能力測驗不低於45分。

4、大學生村官、“三支一扶”等服務基層項目人員定向招錄職位的合格分數線爲：總分不低於85分，且行政職業能力測驗不低於45分。

5、非通用語職位的合格分數線爲：總分不低於85分，且行政職業能力測驗不低於45分。

6、特殊專業職位的合格分數線爲：總分不低於85分，且行政職業能力測驗不低於45分。

7、銀監會、和機關人民職位的公共科目分數線按照職位所屬層級劃定，且專業科目考試不低於45分。

擴展資料：

國家公，指、國家機關公，時間相對比較固定，一般集中在10-11月份，簡稱“國考”。

國考是國家部、委、署、總局招考在國家機關的工作人員的一種方式，招考條件相對比較苛刻、嚴格，一般均要求全日制本科應屆、歷屆畢業生，部分職位要求碩士研究生和英語四級、計算機二級。

國家公務員，即依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。 2017年國家公的報名總數已超53萬人，最熱職位競爭比達到2320:1。2017年補錄4127人，11省份國稅局職位空缺超百。

參考資料：國家公–百度百科

近幾年國家公務員考試合格分數線是多少？

近期有很多考生向中公小編諮詢國家公合格分數線是多少？

歷年國考各職位錄取分數線

年份 職位(總分數/行測分數)

2018 省級以上(含副省級)職位

105/60分 市(地)、縣(區)級職位

90/50分 西部地區和艱苦邊遠地區職位、大學生村官、“三支一扶”等服務基層項目人員

85/45分 非通用語職位、特殊專業職位

85/45分

2017 省級以上(含副省級)職位

105/60分 市(地)、縣(區)級職位

95/50分 西部地區和艱苦邊遠地區職位、大學生村官、“三支一扶”等服務基層項目人員

90/45分 非通用語職位、特殊專業職位

90/45分

2016 機關綜合管理類職位

110/60分 省級直屬機構

105/60分 市(地)級以下直屬類職位

100/55分 縣(區)級直屬機構類別

85/45分

2015 機關綜合管理類職位

110/60分 省級直屬機構

105/60分 市(地)級以下直屬類職位

100/55分 縣(區)級直屬機構類別

95/50分

2014 機關綜合管理類職位

110/60分 省級直屬機構

105/60分 市(地)級以下直屬類職位

100/55分 縣(區)級直屬機構類別

90/50分

2013 機關綜合管理類職位

105/55分 省級直屬機構

100/55分 市(地)級以下直屬類職位

90/50分 縣(區)級直屬機構類別

85/45分

2012 機關綜合管理類職位

105/55分 省級直屬機構

100/55分 市(地)級以下直屬類職位

95/50分 縣(區)級直屬機構類別

90/45分

2011 機關綜合管理類職位

100/55分 省級直屬機構

95/55分 市(地)級以下直屬類職位

95/50分 縣(區)級直屬機構類別

90/50分

2010 機關綜合管理類職位

105/55分 省級直屬機構

105/55分 市(地)級以下直屬類職位

95/50分 縣(區)級直屬機構類別

90/50分

2009 機關綜合管理類職位

100/60分 省級直屬機構

100/55分 市(地)級以下直屬類職位

95/50分 縣(區)級直屬機構類別

90/50分

以上信息，僅供參考

國家公務員考試歷年進面分數線

國家公曆年進面分數線如下：

（一）報考機關綜合管理類職位的合格分數線爲：總分不低於105分，且行政職業能力測驗不低於55分。

（二）報考省級直屬機構綜合管理類職位的合格分數線爲：總分不低於100分，且行政職業能力測驗不低於55分。

（三）報考市（地）級直屬機構綜合管理類職位和行政執法類職位的合格分數線爲：總分不低於95分，且行政職業能力測驗不低於50分。

（四）報考縣（區）級及以下直屬機構綜合管理類職位和行政執法類職位的合格分數線爲：總分不低於90分，且行政職業能力測驗不低於50分。

2021年分數線：

（一）報考機關綜合管理類職位的合格分數線爲：總分不低於105分，且行政職業能力測驗不低於60分。

（二）報考省級直屬機構綜合管理類職位的合格分數線爲：總分不低於100分，且行政職業能力測驗不低於55分。

（三）報考市（地）級直屬機構綜合管理類職位和行政執法類職位的合格分數線爲：總分不低於95分，且行政職業能力測驗不低於50分。

（四）報考縣（區）級直屬機構綜合管理類職位和行政執法類職位的合格分數線爲：總分不低於90分，且行政職業能力測驗不低於50分。

國家公務員考試總分和行測必須同時達到分數線才能面試嗎 ?

國家公筆試總分、行測分數必須符合各單位崗位的分數線，纔有機會進入面試。

以2015年國家公爲例，公共科目筆試劃定合格分數線，比如：

1）報考機關綜合管理類職位的合格分數線爲：總分不低於110分，且行政職業能力測驗不低於60分。

2）報考省級直屬機構綜合管理類職位的合格分數線爲：總分不低於105分，且行政職業能力測驗不低於60分。

3）報考市(地)級直屬機構綜合管理類和行政執法類職位的合格分數線爲：總分不低於100分，且行政職業能力測驗不低於55分。

4）報考縣(區)級及以下直屬機構綜合管理類和行政執法類職位的合格分數線爲：總分不低於95分，且行政職業能力測驗不低於50分。

一般情況，國家公公共科目最低合格分數線的人數達不到面試人選與計劃錄用人數的比例時，將通過調劑補充人選，調劑面向社會公開進行。

國家公務員筆試最低合格分數線是多少？

國家公務員筆試最低合格分數線是不固定的，需要根據實際的考生分數來決定合格線。

鐵路、銀、等職位採用摺合分，由於每個部門的成績計算方式不同，所以各個部門的總成績會相差較大。比如銀筆試分數計算方式：行測×25%+申論×25%+專業科目×50%= 進面分數。

鐵路筆試分數計算方式：行測 *40%+ 申論 *30%+ 專業科目 *30%= 進面分數除了省級以上（含副省級）職位行測要求不低於60分以外，其餘的職位要求不高。

擴展資料：

國家公介紹如下：

公共科目筆試結束後，公務員主管部門研究確定最低合格分數線。省級以上(含副省級)機構的職位和市(地)級及以下機構的職位合格分數線會有所區別。

西部地區和艱苦邊遠地區職位、基層職位和特殊專業職位等，在劃定最低合格分數線時將予以傾斜。機關及其直屬機構2019年度考試錄用公務員專題網站發佈的《機關及其直屬機構2019年度考試錄用公務員報考指南》部分內容。

參考資料來源：人民網-山西省公務員招錄筆試最低合格分數線公佈

參考資料來源：人民網-2018年國家公筆試劃定合格分數線

2023年國家公務員考試：報考專業要求答疑

專業作爲歷年國家公報名的重要條件之一，直接影響着考生能不能報考，可以報考什麼崗位，那麼，國考中是如何專業的了？對專業又有哪些要求了？今天高頓公考的小編就爲大家答疑解惑。

從歷年的公務員招錄職位表裏可以看出，各個職位對專業要求都不盡相同，有些每年公務員招錄專業都隨着各部委、各機關的用人需求而制定，因此每年的招錄專業都有調整的可能性乃至大幅度的波動。

一、各學歷層次專業設置不同

1.專科專業設置

農林牧漁大類、交通運輸大類、生化與藥品大類、資源開發與測繪大類、材料與能源大類、土建大類、水利大類、製造大類、電子信息大類、環保、氣象與安全大類、輕紡食品大類、財經大類、醫藥衛生大類、旅遊大類、公共事業大類、文化教育大類、藝術設計傳媒大類、大類、法律大類。

2.本科專業設置

哲學、經濟學、法學、教育學、文學、歷史學、理學、工學、農學、醫學、管理學、藝術學。

3.研究生專業設置

哲學、經濟學、法學、教育學、文學、歷史學、理學、工學、農學、醫學、軍事學、管理學。

從專業門類設置來看，各個學歷層次呈現出一定差異，專科專業設置更具體，更適宜從事具體實務。從本科與研究生階段學科分類基本趨同，但是大類別之下的具體專業設置還有很大不同。

比如會計專業，專科階段是會計專業、本科階段是會計學專業，研究生階段會計學屬於二級學科，研究方向大相徑庭，包括財務分析與公司理財，資本運營及稅務籌劃，會計理論與實務行政事業單位財務等分方向。

考生在報名時要根據自己的學歷再對應到相對應的專業類別，這樣才能更精準地選擇崗位。

二、“對口”很重要

在職位表裏會看到各種各樣的專業要求，其中有些職位要求不說明具體專業名稱，而是設置一個大的專業框架，比如財經類、管理類、教育類等，這種設定外延很大，通常一個類別之下包含了十幾個乃至幾十個具體專業，符合條件的考生人數就會大量增加，客觀上也會加劇競爭，高頓小編建議考生們要慎重考慮這類專業要求寬泛的職位，而轉向一些明確具體專業的職位，或者通過專業對照表嚴格審查自己是否符合職位專業要求，尤其是一些細化到研究方向的職位，要求越細則門檻越高，競爭力度也會降低。

三、經濟類專業受“團寵”

國家公招錄條件設置中明確了各個職位的專業要求，各類專業人才都有機會參加本次考試。高頓小編通過對整個職位表進行分析，將專業進行排名，總結出十大招錄人數較多的專業，招錄人數均在六千以上，其中經濟、金融類專業人才需求量最大，招錄人數均上萬，大多數職位對專業要求比較嚴格，尤其是專業要求與學歷相掛鉤，專業要與學歷層次相一致，尤其是碩博高學歷考生，一定要確定學歷跟專業相一致再進行報名。

以上就是高頓公考小編針對國考報名中專業方面的要求爲大家整理的相關內容，供大家在報名和選擇崗位時參考。

國考多少分是及格線？

國家公單科成績至少要在多少分以上纔算及格

國考進入面試是按職位計劃取前幾名的

當然，還有一個最低的及格分數

公共科目筆試合格分數線爲：

報考機關綜合管理類職位的合格分數線爲：總分不低於105分，且行政職業能力測驗不低於55分。

報考省級直屬機構綜合管理類職位的合格分數線爲：總分不低於100分，且行政職業能力測驗不低於55分。

國家公單科成績至少要在多少分以上纔算及格？總分呢？求助，謝謝！

你好，國考進入面試是按職位計劃取前幾名的

當然，還有一個最低的及格分數

公共科目筆試合格分數線爲：

報考機關綜合管理類職位的合格分數線爲：總分不低於105分，且行政職業能力測驗不低於55分。

報考省級直屬機構綜合管理類職位的合格分數線爲：總分不低於100分，且行政職業能力測驗不低於55分。

報考市（地）級直屬機構綜合管理類和行政執法類職位的合格分數線爲：總分不低於90分，且行政職業能力測驗不低於50分。

報考縣（區）級及以下直屬機構綜合管理類和行政執法類職位的合格分數線爲：總分不低於85分，且行政職業能力測驗不低於45分。

給予傾斜職位的合格分數線爲：

西部地區和艱苦邊遠地區（山西、內蒙古、吉林、黑龍江、廣西、四川、重慶、貴州、雲南、、陝西、甘肅、寧夏、青海、新疆等15個省區市）市（地）級綜

合管理類和行政執法類職位的合格分數線爲：總分不低於85分，且行政職業能力測驗不低於50分；西部地區和艱苦邊遠地區縣（區）級以下綜合管理類和行政執

法類職位的合格分數線爲：總分不低於80分，且行政職業能力測驗不低於45分。

大學生村官、“三支一扶”等服務基層專案人員報考機關和省級（含副省級）直屬機構綜合管理類定向招錄職位的合格分數線爲：總分不低於90分，且行政職

業能力測驗不低於50分；報考市（地）級直屬機構綜合管理類和行政執法類定向招錄職位的合格分數線爲：總分不低於85分，且行政職業能力測驗不低於45

分；報考縣（區）級直屬機構綜合管理類和行政執法類定向招錄職位的合格分數線爲：總分不低於80分，且行政職業能力測驗不低於45分。

非通用語職位的合格分數線爲：總分不低於90分，且行政職業能力測驗不低於50分。

特殊專業職位的合格分數線爲：總分不低於85分，且行政職業能力測驗不低於45分。銀監會、特殊專業職位專業科目考試合格分數線爲：銀監會省級以上

特殊專業職位專業科目考試不低於50分，市（地）級及以下特殊專業職位專業科目考試不低於40分；特殊專業職位專業科目考試不低於40分。

國家公筆試多少分算高？

考多少不重要，重要的是和你報考同一崗位的人考多少

公多少分纔算及格?

沒有及格的說法，但是一般來說都是報考人數多於開考最少人數纔開考的。最後結果只要一名或者兩名。體檢不合格就遞補。但是如果本地區的考試人數都不是很多。有時候爲了一些考分比較低的考生進入公務員隊伍裏面，會劃定一個最低分數線，這個分數線下的人即使考了目標職位的第一名也不會最後錄用。因爲他不夠行使職能的最低要求。

國家公最終成績怎麼算分？

現在一般不合成分數的。直接就是你的兩科成績總和。例如：行測70、申論50，總分就是120。進入面試後，面試成績是80的話。則筆試成績換成百分制爲60，按1:1合上面試成績，最後分數爲：

80*0.5+60*0.5=70。

國家公成績怎查啊

是12位的

你加我790398354我幫你

國家公各考多少分算不錯了？

按07年的難度，行測70算好的。不過除07年外，70只能算一般，要考上熱門的職位是不夠的。

我建議你還是去做07年真題。體驗一下真題的難度，08年估計差不多。

2018國家公查成績時間？

1、2018年國家公成績預計將於2018年1月下旬開始查詢，到時考生可以登入國家公錄用系統專題網站進行查詢。

2、國家公成績計算方法：

第一種情況考生只參加公共科目筆試和麪試：（行測+申論）/2*50%+面試*50%) 因爲行測和申論的總分是200分而成績計算是百分制，所以要除以2

第二種情況考生除了參加公共科目筆試和麪試還要參加專業科目考試：

（1）7個非通用語職位：按照公共科目筆試成績與外語水平考試成績1:1的比例進行合成後排序

（2）銀監會、及其派出機構特殊專業職位：按照公共科目筆試成績與專業考試成績1:1的比例進行合成後排序

（3）機關人民職位：行政職業能力測驗、申論、專業科目考試成績各佔40%、30%、30%的比例進行合成後排序。

3、2018國家公查分入口及歷年面試時間/分數線整理供考生參考。

國家公要多少錢

報名費100元

國家公成績怎麼查

您好, 中政行測 和 中政申論 備考平臺爲您解答!

2014年國家公成績在1月8日出爐，國家公成績合格線也在1月7日公佈，機關及其直屬機構2014年度考試錄用公務員首批面試名單也已經在1月8日公佈。2014年國考成績查詢入口：人力資源社會保障部網站國家公務員局網站公務員考錄專題網站

2014年國家公筆試合格分數線：一、報考機關：總分不低於110分，且行測不低於60分。二、報考省級直屬機構：總分不低於105分，且行測不低於60分。三、報考市級直屬機構：總分不低於100分，且行測驗不低於55分。

如仍有疑問，歡迎向"中政行測線上備考平臺"和"中政申論線上備考平臺"提問，我們會及時解答。

國家公務員考試對報考人員有哪些限制？哪些人不能報考國家公務員？

現役軍人、在讀的非應屆畢業生、在職公務員和參照公務員法管理的機關（單位）工作人員，不能報考。

國家公務員，是指在各級機關中，行使國家行政職權，執行國家公務的人員。根據《中華人民共和國公務員法》，我國的國家公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。公務員是幹部隊伍的重要組成部分，是社會主義事業的中堅力量，是爲人民服務的人民公僕。

我國國家公務員是指：依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。主要由國家爲他們提供工資、退休和福利等保障。

2006年，國家公務員法實施後，除行政機關外，中國黨機關、機關、政協機關、審判機關、檢察機關、民主黨派機關的工作人員也納入公務員隊伍，比如組織部、宣傳部、黨史研究室、文獻研究室等等。

公務員的法律地位是指公務員在各種法律關係中享有權利、承擔義務的綜合表現。公務員因其具有的雙重法律身份而享有不同的法律地位：

一方面，公務員是公民。這一身份決定了公務員首先享有自然人的法律地位。另一方面，公務員是國家的公務員。這一身份決定了公務員享有公務員的法律地位。公務員的雙重身份在某些特定情況下往往會發生衝突。在發生某種法律責任的承擔時應當準確加以劃分。